《執行長日記:關於事業與人生的 33 條法則》(The Diary of a CEO: The 33 Laws of Business and Life)是史蒂文・巴列特融合自身創業經歷、播客訪談中百位頂尖人士的智慧,以及心理學、行為科學理論總結出的 33 條核心法則。這些法則分為「掌握自我」「精通敘事」「確立人生哲學」「熟練團隊合作」四大支柱,涵蓋個人成長、商業策略、領導力等維度。
比如「按正確順序裝滿你的桶子」強調知識、技能、人脈、資源、聲望的積累邏輯;「比對手加倍失敗」則主張失敗是反饋與成長的機會。書中還通過真實案例闡述法則的應用,如創業初期資金鏈斷裂時的裁員決策、團隊管理中從「事必躬親」到「賦能團隊」的轉變等,將抽象法則落地為可操作的行動指南。
史蒂文・巴列特(Steven Bartlett)1992 年出生於波札那,母親是奈及利亞人,父親是英格蘭人,成長於英國普利茅斯Steven Bartlett。他 18 歲從曼徹斯特都會大學的商業管理課程退學,創立首個線上社交平台 Wall Park,開啟創業之路Steven Bartlett。
巴列特是英國史上最年輕的 BBC《龍穴》投資嘉賓,創立科技公司 Social Chain 並帶領其上市,同時主持全球頂級播客《The Diary of a CEO》,訪談過 700 餘位企業家、藝術家、運動員等頂尖人物Steven Bartlett。他憑藉多元的創業經歷和對人性、商業的深刻洞察,成為全球備受矚目的年輕企業家之一,2025 年還入選《時代》雜誌「100 位創造者」榜單Steven Bartlett。
- 內容實用性強:不同於傳統商業理論書籍,本書的 33 條法則均源於真實案例,既有巴列特自身創業的失敗與成功經歷,也有頂尖人士的實戰經驗,讀者可直接將法則應用於工作和生活中,如用「提問代替陳述」影響他人行為,用「試用策略」提升產品銷量等。
- 結構清晰且分類明確:將法則分為四大支柱,每條法則獨立成篇,配有具體解釋和案例,閱讀時可按需選取,也能系統性吸收,適合碎片化閱讀和深度研讀。
- 融合多學科視角:書中不僅有商業邏輯,還融入心理學、行為科學理論,如「心理登月效應」「金髮女孩效應」等,從人性本質解讀成功的邏輯,讓法則更具科學性和說服力。
- 語言風格親切直白:巴列特以口語化、故事化的敘述方式寫作,避免了商業書籍的枯燥感,即使是非商業背景的讀者也能輕鬆理解複雜概念。
- 創業者與創業追隨者:不論是初創企業的創始人,還是計畫創業的人群,都能從書中獲取資金管理、團隊建設、危機應對等實用策略,借鑒巴列特的創業經驗規避風險。
- 企業管理層與職場人士:管理人員可學習領導力提升、公司文化打造、決策制定的方法;普通職場人能透過法則理解高層思維模式,優化自身職業規劃,如「掌握自我」模組的法則可指導個人能力積累。
- 個人成長追求者:書中關於自我認知、心理韌性、失敗應對的內容,適合希望突破自我、實現個人價值的讀者,無論行業與職位,都能從中獲得心態調整和行動改變的啟發。
- 商業與社會觀察者:對商業邏輯、人性心理感興趣的讀者,可透過書中融合多學科的視角,理解商業世界與人生發展的內在規律。
- 內容實用且啟發性強:多數讀者認為書中的 33 條法則不僅有理論高度,還能落地應用,如「填充水桶」的比喻讓個人成長路徑變得清晰,創業者讀後表示學到了具體的團隊管理和市場推廣方法。
- 真實性與共鳴感足:巴列特坦誠分享自己的失敗經歷,如創業初期的資金危機、管理中的失誤,讓讀者感受到真實性,尤其是年輕創業者表示能從中找到共鳴,減少孤獨感。
- 語言通俗易讀:讀者稱讚書的敘述方式親切,像與作者對話,複雜的商業概念被拆解為簡單的故事和案例,非商業背景的讀者也能輕鬆理解。
- 部分內容自戀且自吹自擂:有讀者認為巴列特在書中過於強調自身成就,個別段落流露出自負情緒,甚至存在自我推銷的嫌疑,削弱了內容的客觀性。
- 少量事實性錯誤:有讀者指出書中存在個別事實性偏差,儘管不影響整體內容的價值,但降低了書籍的專業性和可信度。
- 法則重複與淺顯:部分讀者認為部分法則的核心觀點相似,存在內容重複的問題;且對於資深商業人士而言,部分法則的理論深度不足,過於淺顯。
整體而言,本書在讀者中整體評價偏正面,尤其受到年輕創業者和職場新人的歡迎,被視為個人成長與商業實踐的實用指南,儘管存在少量瑕疵,但仍具備較高的閱讀價值。